近天（5月31日），京交會舉辦“2019北京人力資源服務高峰論壇”并發布“2019北京地區人力資源服務品牌50強”“北京地區最具影響力100位人力資源經理人”。這是人力資源服務業首次登陸京交會，也是北京地區首次發布人力資源服務品牌榜單。

      “2019北京地區人力資源服務品牌評選”由《北京商報》和《北京人才市場報》聯合發起，共評選“人力資源服務品牌50強”“獵頭品牌10強”“創新創業品牌10強”“北京地區最具影響力100位人力資源經理人”四個榜單。

      其中，50強評選的維度包括：營業收入、獲得獎項、評委投票、網絡投票等，營業收入所占權重為70%；獵頭10強的評選則在50強的基礎上增加了“服務規模和引進案例”維度，營業收入所占權重為60%；雙創10強的評選維度包括：創業帶動就業、獲得獎項、融資情況、評委投票、網絡投票等。評選以各人力資源服務機構品牌為評選主體，各品牌營業收入以企業營業額計算，每個企業只能申報一個品牌參與評選。同時，各參評機構應在三年內未受到行政處罰。評選評審團評委包括：人力資源服務行業專家、人力資源領域學者、人力資源媒體代表等。

      經過評選，“人力資源服務品牌50強”包括（以企業名稱筆畫排序）：人瑞集團、獵聘、上海外服北京公司、中國四達、國際人才、中智、中瑞方勝、匯人聚德、58同城、中關天下、中科航天人才服務、雙高集團、五湖四海、東方慧博、FESCO、四達人才、FA Talent、北京FASCO、任仕達(中國)、51社保、團興人力、亦莊國際、BOSS直聘、智聯招聘、全職招聘集團、易才集團、冠華英才、威克遜&慧伴社、科銳國際、泰來獵頭、鴻聯九五、商壤獵頭、銳仕方達、博爾捷、惠隆睿和、智鼎咨詢、阿姨來了、精靈時創、融德、安拓中國、Michael Page、社保通、金柚網、e簽寶、誠通人力、智陽·第一人力&昊基人力、恒升人力、前程無憂、CDP、戴斯。

      “獵頭品牌10強”包括（以企業名稱筆畫排序）：CGP O20、FA Talent、任仕達(中國)、科銳國際、泰來獵頭、商壤獵頭、銳仕方達、安拓中國、Michael Page、易建100建設獵頭。

      “創新創業品牌10強”包括（以企業名稱筆畫排序）：全力科技、小愛科技、華夏人才技術研究院、威克遜&慧伴社、展招AI+SaaS、e簽寶、恒升人力、法大大電子合同、焱騰人力、微知科技。

      在“人力資源服務品牌50強”中，有國有獨資、全資或控股及全民所有制企業14家，占比28%；民營企業28家，占比56%；外商獨資或合資企業8家，占比16%。在營業收入方面，國有獨資、全資或控股及全民所有制企業為2058.87億元；民營企業為924.55億元；外商獨資或合資企業為157.10億元。民營企業在數量上占優，但在總營收方面，以中智、FESCO為代表的國有獨資、全資或控股及全民所有制企業則有絕對優勢。

      據人社部日前公布的數據顯示，截至2018年底，全國共有各類人力資源服務機構3.57萬家，從業人員64.14萬人，全年行業總營收1.77萬億元。初步統計，本次“人力資源服務品牌50強”的總營收已達3140億元，約占全國的17.5%，而根據相關部門的統計，北京地區共有各類人力資源服務機構1600余家。評選發起方相關負責人介紹，3140億元的營收相比以往數據有大幅增加，一方面是因為50強中包含了中央企業和中央在京單位，另一方面是總部在北京的企業包含了京外地區的營業收入。